zackysetya
New member
Saat ini ada banyak jenis tes (psikotes) yang digunakan secara luas dan dapat Anda pelajari untuk menunjang kesuksesan pekerjaan dan karir Anda. Psikotes ini berdasarkan metode tesnya, dapat dibagi menjadi tiga jenis. Berikut adalah metode dalam tes psikotes:
1. Psikotes menggunakan media grafis (gambar)
Dalam psikotes jenis ini gambar yang dibuat oleh seseorang digunakan untuk menilai kemampuan, karakter dan kepribadiannya. Yang termasuk psikotes grafis/gambar adalah Tes Wartegg, Tes DAP (Draw A Person), Tes Baum Tree dan Tes HTP (House Tree Person).
2. Psikotes menggunakan kuesioner
Dalam psikotes jenis ini jawaban-jawaban seseorang terhadap sejumlah soal yang diberikan kepadanya digunakan untuk menilai kemampuan, karakter dan kepribadiannya. Yang termasuk psikotes kuesioner adalah Tes Army Alpha, Tes Efektifitas Diri, Tes Enneagram, Tes EPPS, Tes MBTI, Tes Ketelitian, Tes Kode dan Ingatan, Tes TPA (Kuantitatif, Logika, Verbal & Spasial), Tes MAPP, Tes Motivasi Kepemimpinan, Tes Motivasi, Tes Koran Pauli, Tes Skala Kematangan (TSK), Tes Kerjasama dan Tes Potensi Sukses.
3. Psikotes menggunakan wawancara
Dalam psikotes jenis ini jawaban-jawaban seseorang terhadap pertanyaan yang diajukan secara lisan melalui tatap muka langsung (wawancara/interview) dengan penguji digunakan untuk menilai kemampuan, karakter dan kepribadiannya.
Untuk meningkatkan peluang Anda lulus ujian psikotes, Anda harus mengenali, mempelajari dan menerapkan tips-tips khusus dalam menjawab soal psikotes. Anda bisa memanfaatkan informasi di berbagai internet yang menyajikan mengenai tes psikotes. Hal ini untuk mempelajari apa maksud dari masing-masing psikotes tersebut, sekaligus mengenali dan mempelajari bagaimana bentuk dan contoh soal psikotes. Dengan demikian Anda akan lebih tahu dan mengenali berbagai jenis dan seluk beluk mengenai tes psikotes sehingga bermanfaat ketika Anda akan mengikuti tes psikotes.
Untuk mempelajari dan mendapatkan paket soal Psikotes silahkan join member di www.soalpsikotes.com
1. Psikotes menggunakan media grafis (gambar)
Dalam psikotes jenis ini gambar yang dibuat oleh seseorang digunakan untuk menilai kemampuan, karakter dan kepribadiannya. Yang termasuk psikotes grafis/gambar adalah Tes Wartegg, Tes DAP (Draw A Person), Tes Baum Tree dan Tes HTP (House Tree Person).
2. Psikotes menggunakan kuesioner
Dalam psikotes jenis ini jawaban-jawaban seseorang terhadap sejumlah soal yang diberikan kepadanya digunakan untuk menilai kemampuan, karakter dan kepribadiannya. Yang termasuk psikotes kuesioner adalah Tes Army Alpha, Tes Efektifitas Diri, Tes Enneagram, Tes EPPS, Tes MBTI, Tes Ketelitian, Tes Kode dan Ingatan, Tes TPA (Kuantitatif, Logika, Verbal & Spasial), Tes MAPP, Tes Motivasi Kepemimpinan, Tes Motivasi, Tes Koran Pauli, Tes Skala Kematangan (TSK), Tes Kerjasama dan Tes Potensi Sukses.
3. Psikotes menggunakan wawancara
Dalam psikotes jenis ini jawaban-jawaban seseorang terhadap pertanyaan yang diajukan secara lisan melalui tatap muka langsung (wawancara/interview) dengan penguji digunakan untuk menilai kemampuan, karakter dan kepribadiannya.
Untuk meningkatkan peluang Anda lulus ujian psikotes, Anda harus mengenali, mempelajari dan menerapkan tips-tips khusus dalam menjawab soal psikotes. Anda bisa memanfaatkan informasi di berbagai internet yang menyajikan mengenai tes psikotes. Hal ini untuk mempelajari apa maksud dari masing-masing psikotes tersebut, sekaligus mengenali dan mempelajari bagaimana bentuk dan contoh soal psikotes. Dengan demikian Anda akan lebih tahu dan mengenali berbagai jenis dan seluk beluk mengenai tes psikotes sehingga bermanfaat ketika Anda akan mengikuti tes psikotes.
Untuk mempelajari dan mendapatkan paket soal Psikotes silahkan join member di www.soalpsikotes.com